教师教学发展中心是服务于教学、服务于教师、服务于教育的教学支持服务机构。教师教学发展中心的主要职责在于不断更新教育观念，积极开展教师教学知识、教学理念、教学技能培训，鼓励与支持教学改革、研究交流，传递优质教学资源，提供教学咨询服务等各项工作，提高本校教师尤其是中青年教师的教学能力，满足教师个性化专业化发展和人才培养特色的需要，促进教师全面协调发展。主要职责是：

1、教师教育教学培训。通过多种方式，对教师进行教学技能培训及培养，教学技术与技能培训等工作，组织全校教师开展专题研讨与分享活动，研讨教学问题，交流和分享成功经验。

2、教学咨询服务。通过课堂观摩、教学调查、督导、专家网络化指导等为教师提供教学咨询服务。

3、新入职教师教学能力提升培训。通过专题讲座、专家咨询、导师制等方式促进教师教学能力提升。

4、优质教学资源建设。建立并维护教学资源网站，教学资源平台建设，提供项目、课程、课件等资源。

5、教师发展研究。教师教学发展规划研究，教学政策研究，教师职业生涯发展、导师与团队组织研究，开展教师教学发展中心建设实践研究。

6、国内交流与合作。建立跨学科、跨学校和跨区域的资源服务，加强关于高校教师发展的交流与合作。

7、教学研究。组织质量工程项目、教学改革项目、教学成果奖等项目立项评审、中期检查、结项验收工作。